En Vortex, llevamos 14 años ayudando a crecer y desarrollarse a pequeñas empresas. Más de 100 PYMEs y MicroPYMEs han conseguido salir adelante con nuestra ayuda. Las pequeñas empresas actúan con mucho esfuerzo, y mucho sufrimiento, pero con poca o ninguna capacidad de medida. En cierto sentido, es como librar cada día una batalla desesperada. Por eso […]
Nuestros Heroes: Las Fases de Desarrollo de una PYME. Leer más »
¿No te encantaría poder mirar a tus resultados del último mes y pensar: «Ummm!!! ¡¡Todo va estupendamente!!», y relajarte tomando una buena taza de café mientras piensas, mirando por la ventana, en tu siguiente cliente o en tu siguiente proyecto?…. ¿No te encantaría, poder mirar la cuenta corriente de tu empresa, y decir: «Mmmm. Perfecto.
Por menos de lo que imaginas, mucho más que lo que sueñas… Leer más »
¿Mucho trabajo y poco beneficio? ¿Comunicar con tu equipo es cada día más difícil? ¿Cada vez tienes más problemas con tus clientes? ¿Necesitas días de 30 horas? Si mentalmente te has sonreído o has contestado que sí a alguna de estas preguntas, puede que esto te interese. Desde que alguien decide que quiere llevar
Todos los que hemos pasado por la crisis financiera de 2008 siendo empresarios o emprendedores, hemos adoptado ya un paradigma mental a la hora de hablar del pasado y del futuro. Nos referimos a él cuando decimos «los años de la crisis». En efecto, cuando le pregunto a algún cliente que tal le van las
Como sobrevivir al crecimiento de tu negocio despues de la crisis Leer más »
Independientemente de la mayor o menor razón de sus planteamientos, el super ministro griego de Economía, Varoufakis, ha cometido un error básico de comunicación. En lugar de preguntarse como trasladar su mensaje del mejor modo posible, y de intentar «hacerse entender», hablando el mismo lenguaje que sus interlocutores. y buscando zonas de entendimiento posible, así
El error fatal de Varoufakis Leer más »
[:es] ¡¡Innovar es la palabra de moda!! Todo el mundo quiere innovar, pero …. ¿sabemos realmente como innovar? ¿Necesitamos un departamento de Investigación y Desarrollo?¿Necesitamos grandes inversiones?¿Perfiles Técnicos muy caros de conseguir?…¿Es algo que solo pueden hacer las grandes empresas?.. No. La Innovación es un proceso de mejora continua que abarca desde la idea más
¡¡Aprende a Innovar en solo 2 horas!! Leer más »
[:es]Recientemente he sufrido otra de esas situaciones que vivimos tan frecuentemente los agentes de cambio, y que me son ya tan familiares, tanto en mi papel de consultor organizacional como en mi papel de coach. Este proceso está maravillosamente descrito por el profesor Edgar H. Schein del MIT, en su ya famoso libro «Process Consultation»,
La Inercia de las organizaciones frente al cambio: el ojo no puede verse a si mismo. Leer más »
[:es]Por lo general, la innovación es rechazada por muchos CEOs debido a la imagen falsa de la enorme inversión que se necesita para innovar, y, por lo que dicen, innovar se opone a «ganar dinero», cuál es el objetivo principal de cualquier empresa. Mira el mundo al reves… Look at the world turned upside down…
Innovacion y Design Thinking: El Dinero Vendrá. Leer más »
[:es] Hace unos días un amigo me decía que a veces, quizá, mis comentarios en este y en algún otro blog son demasiado duros, demasiado críticos. Puede que sea verdad. Pero también es cierto que estamos viviendo tiempos que requieren el uso de la actividad crítica. Y si, es verdad que he criticado a personas
El Buen Desacuerdo[:en]The Good Disagreement Leer más »
[:es]Las principales conclusiones del informe COTEC 2011 sobre Tecnología e Innovación en España son las siguientes: 1.-Baja consideración de los empresarios españoles hacia la investigación, desarrollo tecnológico e innovación como elemento esencial para la competitividad. 2.-Insuficiente formación y capacitación en el uso de las nuevas tecnologías en las empresas 3.-Escasa dedicación de recursos financieros y
El estado de la innovación en España: El informe COTEC 2011 Leer más »
